Svenska företagsledare tjänar nu mer än någonsin i förhållande till vanliga industriarbetare, visar en ny rapport från LO. Men experterna är oense om huruvida de stora löneskillnaderna är ett problem eller en naturlig utveckling i en marknadsekonomi.
Vd-lönerna slår historiskt rekord: "Får det de förtjänar"
Simon Kronö
Uppdaterad: 16 feb. 2025Publicerad: 16 feb. 2025
ANNONS
ANNONS
Mest läst i kategorin
En verkställande direktör för ett av Sveriges 50 största företag har nu en genomsnittlig inkomst som motsvarar 71,1 industriarbetarlöner, skriver LO i sin årliga rapport ”Makteliten – i raketfart från verkligheten”.
Det är den största skillnaden sedan mätningarna började på 1950-talet.
Missa inte: Lägre lön för distansarbete bland allt fler företag. Realtid
”Personligen tycker jag att det är väldigt stötande. Att de som har hållit uppe det här landet genom pandemin och inflationskrisen nu körs ifrån av de här näringslivstopparna”, säger Johan Lindholm, LO:s ordförande, till Tidningen Syre.
Få dagens viktigaste nyheter från Realtid. Prenumerera på våra nyhetsbrev.
”Jämför äpplen och päron”
Men Daniel Waldenström, professor i nationalekonomi, menar att LO:s jämförelse är missvisande.
”Det första man ska ha med sig är att metoden är en ful jämförelse av äpplen och päron. Industriarbetarnas löner jämförs nämligen inte med maktelitens löner utan med dessa 200 personers totala inkomster”, säger han till Tidningen Näringslivet.
ANNONS
Historisk höjning? Nu avgörs löner för miljoner
I skrivande stund pågår förhandlingar om lönerna för flera miljoner svenskar. Facken vill se en rekordhög löneökning – men arbetsgivarna säger stopp.
Enligt Waldenström påverkas statistiken kraftigt av enskilda höga kapitalinkomster.
Exempelvis Lundbergföretagens vd Fredrik Lundberg hade 1,1 miljarder i kapitalinkomst under 2023, medan Spotifys vd Daniel Ek hade kapitalinkomster på 350 miljoner kronor, skriver Affärsvärlden.
ANNONS
Senaste nytt
Blygsam löneutveckling
Rapporten visar också på stora skillnader mellan olika delar av samhällets toppskikt.
Medan näringslivets toppar drar ifrån, har den så kallade demokratiska eliten – folk- och förtroendevalda – en betydligt blygsammare inkomstutveckling med i genomsnitt 6,8 industriarbetarlöner, skriver LO.
Särskilt anmärkningsvärt är att utvecklingen accelererat efter pandemin.
Läs även: Glöm 2024 – Nu kommer det bästa året på länge för din lön. News55
ANNONS
Utmaning för jämställdheten
År 2019 motsvarade den genomsnittliga inkomsten i den ekonomiska eliten 60,2 industriarbetarlöner. På bara fyra år har gapet ökat med mer än tio industriarbetarlöner, visar LO:s rapport.
”Vi har fri lönesättning i Sverige och det gäller faktiskt även ledande befattningshavare och chefer. Man får helt enkelt en lön som arbetsgivaren tycker att man är värd”, förklarar Waldenström för Tidningen Näringslivet.
Heta potatisen i avtalsrörelsen: ”Går inte ihop”
Medan facken kräver 4,2 procent i löneökningar, varnar arbetsgivarsidan för att kraven är för höga i en ekonomiskt osäker tid.
Utvecklingen speglar också fortsatta jämställdhetsutmaningar i näringslivets topp.
Endast 18 procent, eller 9 av 50 toppdirektörer, är kvinnor enligt LO:s rapport. Detta trots att andelen kvinnor är betydligt högre i andra maktsfärer – 47 procent i den demokratiska eliten och 42 procent i den byråkratiska eliten.
Missa inte: Företaget utan chef, schema och lönesamtal. Realtid
Läs mer från Realtid - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
ANNONS
ANNONS