Utmattning, försämrad prestation och distansering från arbetet. Psykisk ohälsa sprider sig på arbetsplatser världen över, men en bransch är särskilt utsatt.
Psykisk ohälsa växer – här är branschen som drabbas hårdast
Mest läst i kategorin
Psykisk ohälsa sprider sig som en pandemi på arbetsplatser världen över och finanssektorn är en av de mest utsatta branscherna, skriver Financial Times.
En rapport från Deloitte, ett globalt konsultföretag som analyserar ekonomiska och sociala trender, visar att 17 procent av anställda inom finans och försäkring upplever utmattning, sämre prestation och distansiering från sitt arbete.
Missa inte: Arbetsmiljön krisar i Sverige: ”Så kan vi inte ha det”. Realtid
Detta jämfört med 12 procent i andra sektorer.
Dags att bryta stigmat
Brightstar Groups vd Rob Jupp betonar vikten av att skapa en öppen kultur kring psykisk ohälsa.
”När jag började prata om min egen psykiska hälsa kände jag mig mycket bättre”, säger han till Financial Times.
Läs mer: Paradoxen: Mår bäst mentalt – gör minst för att må bättre. Dagens PS
På Jupps företag erbjuds anställda regelbundna livscoachmöten och det finns utbildade stödpersoner inom psykisk hälsa, vilket enligt vd:n har lett till färre sjukskrivningar och högre produktivitet.
Företagens ansvar
Professor Kate Pickett vid York University betonar att psykisk ohälsa har letat sig ner bland åldrarna, vilket ställer nya krav på arbetsgivare att hantera problemet.
”Problemet är enormt, särskilt bland unga”, säger hon, och menar att fler borde följa Jubbs exempel: ”Det är tydligt att arbetsgivare måste ta större ansvar för att skydda sina anställda.”
Missa inte: Regionen storsatsar på stöd mot juldepression. News55
Rapporten från Deloitte understryker att investeringar i anställdas psykiska välbefinnande är avgörande.
Företag som aktivt arbetar med frågan ser inte bara förbättrad hälsa bland personalen utan också ökad prestation och lägre kostnader.
Läs också: Så mycket kostar psykisk ohälsa. Dagens PS