Hållbarhetsprofilen gör sitt andra jobbyte på mindre än ett år. Nu tar han sikte på Asien.
Här är Sasja Besliks nya toppjobb
Hösten 2019 lämnade hållbarhetsprofilen Sasja Beslik Nordea efter 20 år för att gå till den schweiziska privatbanken J. Safran Sarasin. I höstas, bara två år senare lämnade han privatbanken för att bli hållbarhetschef för PFA Pension – Danmarks största kommersiella pensionsförvaltare. Nu känner han sig färdig med den danska pensionsmarknaden och tar sikte på Asien.
Från och med den 1 juni kommer han att arbeta som CIO för Next Gen ESG Japan i Tokyo.
– Jag går dit där jag kan göra störst nytta, säger Sasja Beslik till Realtid.
Tillsammans med teamet i Tokyo kommer Sasja Beslik utveckla en ny generation ESG-produkter. För en vecka sedan lanserades första NextGen ESG Japan. Fonden investerar i små och medelstora Japanska bolag, är EU SDFR artikel 9-kompatibel och första av sitt slag i Japan.
– Det är en mycket fokuserad fond med cirka 30 innehav. Bland annat tittar vi på om bolag har kapacitet att ställa om sin affärsmodell, produkter och tjänster de erbjuder, samt könsbalansen, som är stor utmaning i Asien, när vi väljer ut bolag vi ska investera i. Fonden är long-only och vi har fem års investeringshorisont. Till skillnad från alla andra ESG fonder som oftast har ett års horisont, säger Sasja Beslik.
– Vi har redan fått in en halv milliard kronor in i fonden i Japan och intresset är enormt. Fonden är än så länge bara öppen för institutionella investerare.
Fonden har börjat med små-medelstora bolag då man bedömer att finns mycket potential i dessa bolag och de blir ofta bestraffade på grund av bristande transparans.
– Det här är första fonden i NextGen ESG-familjen och vi planerar att expandera familjen med flera fonder under de närmsta åren.
Flyttar du till Japan nu?
– Jag kommer jobba delvis från Sverige och delvis från Tokyo. Intresset för ESG växer i Asien och i synnerhet i Japan och givet min erfarenhet är det bara utmanande och kul att få vara med och utveckla detta i Japan!