IT-kompetensen vet sitt eget värde på jobbmarknaden. På två år har löneanspråken ökat rejält – även hos de minst erfarna.
IT-specialisternas lönekrav allt tuffare
Simon Kronö
Uppdaterad: 16 juni 2024Publicerad: 16 juni 2024
ANNONS
ANNONS
Mest läst i kategorin
I behov av att anställa IT-kompetens?
Då får du allt vara beredd att gräva djupt i bolagets fickor.
Juniorerna, det vill säga de med upp till tre års erfarenhet, förväntar sig i dag en genomsnittlig lön på 44 309 kronor. Det är en ökning med 12 procent – på bara två år.
Allt under 45 000 är inte längre attraktivt för dem, visar konsultbolaget Ada Digitals i nya rapport.
Detta driver löneanspråken
Om du är i behov av senior kompetens med över 11 års yrkeserfarenhet kommer lönenotan landa på i genomsnitt minst 60 000 kronor.
Men hälften av dessa mycket erfarna IT-specialister kräver nuförtiden en lön på mellan 65 000 och 70 000 kronor.
”Detta kan återspegla en kombination av erfarenhetsmässig värdeökning, kompetensbrist och inflationseffekter på löneförväntningarna”, säger Sara Scheef, vd på Ada Digital, i ett pressmeddelande.
ANNONS
ANNONS
Här ökar kravet mest
Löneförväntningarna hos IT-säkerhetsspecialisterna har ökat som allra mest.
En knapp tredjedel av dem förväntar sig numera löner på över 70 000 kronor.
De som har specialiserat sig på data och analys vill ha en lön på mellan 60 000 och 70 000 kronor kronor.
Kan gå med på lägre lön
Känns det tufft att behöva möta sådana löneanspråk?
Då kan du locka med fler semesterdagar.
När Ada Digital gjorde sin undersökning för två år sedan kunde 73 procent av respondenterna tänka sig en lägre lön i utbyte mot det, skriver Computer Sweden.
ANNONS
Läs mer:
Svenska techbolag kämpar – trots ökad omsättning. Realtid
Franskt AI-bolag stärker positionen mot Open AI. Realtid
Här är AI-användarnas stora skräck på jobbet. Realtid
Läs mer från Realtid - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
ANNONS
