Kevin O’Leary, känd från programmet Shark Tank, har skarpt kritiserat Australiens nya lag om ”rätten att koppla bort” arbetsrelaterade samtal och meddelanden efter arbetstid.

Lagen, som trädde i kraft den 26 augusti, tillåter anställda att ignorera sin chefs kontakt utanför arbetstid utan risk för repressalier.

O’Leary kallar lagen ”galen” och ”dum” i en intervju med Fox News. Han skulle heller inte tveka att avskeda anställda som inte svarar när han försöker nå dem efter arbetstid, skriver Business Insider.

Omedelbart avsked

”Om du har en nödsituation eller något som påverkar deras jobb och inte kan nå dem mitt i natten, vad gör man då?” undrade O’Leary och ifrågasatte vem som kommer på sådana idéer.

Han tillade att om någon av hans medarbetare aktiverade ”tyst läge”, skulle han omedelbart avskeda dem.

Lagar som denna finns även i andra länder som Frankrike och Belgien och syftar till att skydda anställda från att förväntas vara ständigt tillgängliga.

Murray Watt, Australiens arbetsmarknadsminister, förklarar att lagen främst ska stoppa triviala krav utanför arbetstid, men att det i en nödsituation fortfarande är rimligt att förvänta sig att en anställd svarar.

Läs även:
Ska distansjobb betraktas som en arbetsförmån? Realtid
Klyftan växer mellan chefer och anställda. Realtid